El 'bienvivir' como fin de la innovación social en el Parque de la Vida

Miércoles, 28 Junio 2017 21:01 Escrito por 

 

En los últimos diez años se comenzó a hablar sobre innovación social en el país, desde lo económico, comunitario y lo político. Sin embargo, este término, desde la concepción universitaria, abarcó la capacidad de las instituciones para promover soluciones a problemas que padece la población, de una manera diferente, incluyente y respetuosa con las diferencias.

La Facultad de Medicina de la Universidad de Antioquia y la Alcaldía de Medellín, conscientes de la brecha, la falta de oportunidades y las barreras de inclusión de la población vulnerable, gestaron el Parque de la Vida como un proyecto que innova a partir de la forma como se aproxima a las comunidades; esto lo ha logrado con la metodología del eduentretenimiento: aprender mientras se disfruta.

La universidad como academia pensó unas líneas de trabajo para el fortalecimiento de la calidad de vida y el desarrollo humano, a partir de la transformación del sentir, el pensar y el actuar tradicional de la promoción de la salud, en interacción con la comunidad y mediante la gestión intersectorial; lo que iba en concordancia con lo que necesitaba la ciudad con respecto a su realidad.

El bienvivir ha sido la bandera del Parque, entendido como el máximo proposito de su trabajo social. "Nosotros consideramos que el bienvivir no es solo tener salud física o ausencia de enfermedad, sino que es la forma integral de como se comportan las personas en su día a día, con relación a su entorno", explicó Julieta Mosquera Muñoz, coordinadora del Parque de la Vida. 

De esta manera, con recursos de Presupuesto Participativo y gracias a la articulación Universidad-Estado, se priorizó el proyecto Comportamientos Saludables en Comunidad, esta fue una de las maneras como el Parque de la Vida fortaleció su trabajo con la población.

Durante más de cuatro años, a partir de sus líneas estratégicas, proyectos y programas, ha impactado a más de 40 mil personas en clave de la promoción de la salud, la diversidad, la participación ciudadana y el derecho a la ciudad como espacio abierto y creativo para el encuentro y el diálogo de saberes, por eso, su propuesta de trabajo implica la transformación de imaginarios relacionados con la salud de los habitantes de Medellín, desde el trabajo intersectorial, la voluntad política y los cambios significativos de los factores comportamentales de la cultura, ligados a la construcción del tejido social que se ha quebrantado por la violencia, la pobreza y la fragmentación de la familia.

“Desde la promoción se trabaja para preservar una conducta sana o para modificarla y que llegue a ser sana. Con informar no se logra educar, con estrategias de comunicación y unas metodologías adecuadas en temas de comunicación y salud realmente educamos y fomentamos conductas para mejorar la calidad de vida de la población. Aunque el impacto no sea inmediato, se está construyendo una población más sana en unos 10 años”, comentó Carlos Alberto Palacio Acosta, decano de la Facultad de Medicina, al referenciar que salud no solo es ausencia de enfermedad sino que se refiere a un estado de bienestar, a partir de relaciones interpersonales de calidad, buena convivencia, respeto por la diferencia, democracia, acceso a servicios básicos, vivienda digna, entre otros.

Por su misión y trayectoria, la Red Latinoamericana de Innovación Social, Lasin, seleccionó al Parque de la Vida como una de las 10 estrategias más representativas de innovación social en Latinoamérica, entre por lo menos 75 postulaciones. Este hecho respaldó el trabajo poblacional realizado estos años y aseguró un seguimiento de entes internacionales para determinar la efectividad en transferencia de conocimiento, valor social añadido, sostenibilidad y participación intersectorial de esta alianza Universidad-Estado. Leer: Red Latinoamericana de Innovación Social visitó el Parque por su trabajo comunitario.

Ana Lucía Pérez, directora de la Unidad de Innovación de la UdeA, explicó que la Alma Mater, como miembro de Lasin, y en el marco del proyecto de Innovación de la Unión Europea, tiene la responsabilidad de “disponer los resultados de investigaciones de los grupos de la universidad para resolver problemáticas sociales. Este trabajo se hace de manera articulada con la Red para abordar los casos de éxito desde la experiencia de los demás integrantes. Por este motivo, la coordinación de Innovación Social identificó al Parque de la Vida y a la Red de Escuelas Música de Medellín como referentes que ofrecen el conocimiento para el impacto social, desde la UdeA”, explicó.

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La innovación como pilar de la Universidad - Sociedad

El Estatuto General de la Universidad de Antioquia, reglamento que define un norte en los valores de la Alma Mater, indica que la responsabilidad social debe darse como servicio a los sectores más vulnerables. En consonancia con esto, el trabajo social “permite reconocer la existencia de sistemas de justicia, culturales, religiosos, de afecto, políticos y cualquier otra dimensión de la sociedad en general, por ello la UdeA, como líder en el aporte para la transformación del país en escenarios de diversidad y diálogo intercultural, y en el marco del respeto por el pluralismo, asume la innovación social como la manera para disminuir las brechas entre el desarrollo económico y social, en la búsqueda de una sociedad equitativa, incluyente, próspera y en paz”, señala la UdeA en el documento La innovación social en el sistema de innovación universitario como estrategia de relación entre la universidad y la sociedad, expedido por la Vicerrectoría de Extensión.

Desde la Unidad de Innovación, la directora aseguró que la innovación social también está enfocada en la solución de situaciones sociales críticas, a partir de la generación de conocimiento de los diferentes grupos de investigación que tiene la Universidad.

Siendo así, el trabajo poblacional que hace el Parque de la Vida motiva cambios en rutinas y creencias, con miras hacia el bienestar social, el mejoramiento de la esperanza de vida, el aprovechamiento de las tecnologías en la cotidianidad, la disminución de las desigualdades, el seguimiento y la implementación de las políticas públicas y las acciones cívicas.

El Parque de la Vida en la sociedad

Por las capacidades instaladas, las cuales ha desarrollado durante estos cuatro años que lleva al servicio de las personas, hay precedentes que sugieren la experiencia suficiente que tiene el Parque para ejecutar diversas propuestas sociales con diferentes grupos poblacionales.

Promover una cultura del cuidado, de estilos de vida saludables y del bienestar es la tarea que el Parque planteó para repensar un sistema de salud centrado en la atención de la enfermedad y rehabilitación, de los costos sociales y asistencialistas que esto implica y la sobresaturación en los servicios de salud.

Bajo esta óptica, el proyecto Comportamientos Saludables en Comunidad, se centró en empoderar a las personas para que reconozcan los factores protectores que conllevan al 'bienvivir', por medio del fomento de las relaciones intrafamiliares y el manejo de las emociones, la generación de ambientes óptimos para el desarrollo de la personalidad, la promoción de una cultura alimentaria basada en el consumo de frutas y verduras y el apoyo hacia el cambio de paradigmas en la trasformación de la ciudad desde la inclusión y del cambio de prácticas de marginación o segregación.

 

 

 

 

Así mismo se gestó junto a la Secretaria de Salud de Medellín, el proyecto Estilos de vida saludables que transversaliza la promoción del bienestar y el desarrollo humano a través de siete hábitos: actividad física, alimentación, salud bucal, salud mental, salud sexual y reproductiva, mitigación del consumo de alcohol y ambientes libres de humo.

Con los adultos mayores y enfermos crónicos se planteó con la Secretaría de Inclusión Social, Familia y Derechos Humanos la estrategia Cuidadores, la cual busca dar un acompañamiento a los cuidadores no formales de personas dependientes de la ciudad, con un proceso de formación que posibilita la comunicación y el intercambio de saberes, para crear y fortalecer las redes de apoyo de cuidadores en diferentes comunas.

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Me tomo la palabra promueve escenarios de encuentro y conversación para la disertación, reflexión y construcción acerca de situaciones que se viven cotidianamente. Propende por recuperar el hábito de la comunicación, del hablar con atención y dedicar tiempo a la conversación para por medio de ella transformar realidades, con argumentos y propósitos.

Centros de Equidad y En Plural también hacen parte de la experiencia de trabajo comunitario con grupos propensos a la vulneración de los derechos, como la población LGTB. Con indígenas víctimas del desplazamiento, el Parque y la Secretaría de Inclusión Social, Familia y Derechos Humanos de Medellín, adelantan una serie de intervenciones psicosociales con el fin de garantizar el acceso a la salud, el trabajo, la educación de los menores y el respeto de su culturan de esta población. Así mismo, plantean un trabajo con la sociedad para evitar el estigma que cargan los grupos étnicos por ser diferentes, hablar otra lengua, por su vestuario e incluso por ejercer la mendicidad.

La Contraloría de Medellín se adhirió al Parque por medio del proyecto Cultura de la Transparencia, que implementó en el territorio acciones de sensibilización que permitieron aportar al ejercicio del control social y al fortalecimiento de la cultura de la legalidad y la transparencia entre los contralores escolares, veedores ciudadanos y miembros de las Juntas de Acción Comunal, así como las Juntas Administradoras Locales de la ciudad

Mientras que con el Metro de Medellín se formaron en el proyecto Metro jóvenes de las diferentes comunas de la ciudad en la construcción de cultura ciudadana, por medio de capacitaciones en herramientas prácticas para el empoderamiento como líderes en sus comunidades.

“Las actividades que tenemos están diseñadas desde el eduentretenimiento, práctica que nos permite llevar mensajes de un modo más cercano a la comunidad y en concordancia con su contexto social, cultural y económico, mientras las personas se recrean. La construcción desde el diálogo de saberes es también un proceso que hace parte de esta movilización social”, comentó Julián Restrepo Correa, gestor de proyectos. 

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El Parque de la Vida también tiene una oferta propia de programas abiertos a la comunidad y orientados por las actividades de docencia de las diferentes facultades de la Universidad, como Medicina. Entre los mayores beneficiarios de las actividades se encuentran los niños y jóvenes, quienes afrontan la construcción de una conciencia crítica a partir de la formación que reciben en el hogar o el colegio, por ello, y en pro de la corresponsabilidad, el Parque dicta talleres de cuidado del medio ambiente, estilos de vida saludables, promoción de la cultura de paz, valoración de la diversidad sexual y de género, arte, cultura, actividades formativas y recreativas en la ludoteca del Inder. Algunos de esos programas son: Del Parque a la Escuela, Tertulias de crianza humanizada, Cocas saludables y Las mañanas del recuerdo.

 La articulación intersectorial

Todos los proyectos contemplan a la comunidad como agentes de cambio a partir de la generación de habilidades: participación ciudadana en el sector público y privado, juicio crítico, fomento de estilos de vida saludables, valoración de la diversidad y empoderamiento de líderes o replicadores.

Para su crecimiento estratégico, el Parque de la Vida plantea una estrategia de articulación intersectorial que comprende el establecimiento de alianzas públicas y privadas, la incidencia con tomadores de decisiones y la ejecución de políticas públicas en salud.

La participación en el Concejo Municipal, mesas de Presupuesto Participativo, Comité Universidad Empresa Estado, Clúster de salud, entre otros, son formas como el Parque puede garantizar la sostenibilidad política, económica y social del trabajo ejecutado con la población, a la vez que empodera a los líderes comunitarios para que expandan el conocimiento y las estrategias de la promoción de la salud.

Por el impacto que ha tenido el Parque de la Vida, instituciones como la Alcaldía de Medellín, IPS Universitaria, Ruta N, Metro de Medellín, Nutresa y Contraloría de Medellín, se han unido a diversas iniciativa en consonancia con la misión social, al manifestar su interés en continuar y ejecutar más de procesos de transformación social, desde la educación, la cultura, la lúdica y la formación académica.

 

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